Алименты если работаю по гражданско правовому договору

Уже более года прошло с тех пор, как суд назначил алименты нашему общему ребенку. За это время от мужа было получено всего несколько платежей — от ничтожно малого до более-менее приличного. Дело в том, что муж не работает в штате предприятия и не получает зарплату. Он работает строителем по гражданским договорам подряда. Его заработки непостоянны. Как правильно взыскиваются алименты с договора подряда?

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Отправим материал вам на почту: Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных и отправку писем. Весьма распространена ситуация, когда родитель отказывается выплачивать алименты со ссылкой на отсутствие постоянной заработной платы. При этом гражданин весьма активно ведет строительные или иные работы по договорам подряда, но не считает нужным относить их к постоянному доходу. Подобная позиция является в корне неверной, поскольку даже если человек не имеет постоянного заработка — с него все равно должны высчитываться алименты как с безработного, а любые виды доходов, заработанных путем оказания услуг, однозначно подлежат удержанию в счет алиментных платежей. Но чем же урегулированы алименты и договор подряда?

Что делать получателю, если алиментов по договору мало и они непостоянны? гражданско-правовые договора подряда, заключенные между ним, как Но, как правило, работа по договорам подряда имеет нерегулярный. Как добиться выплат алиментов, если отец ребенка работает по что алименты с деятельности по гражданско-правовому договору. Мнение нотариуса на запрос: "Гражданско-правовой договор", Так как Ваш супруг получает доход по этим гражданско-правовым договорам, он обязан если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный.

Алименты с договора гражданско-правового характера

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение. Вопрос: Взимаются ли алименты с гражданско-правового договора? Перечень выплат, с которых надо удерживать алименты, утвержден постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 г. Договоры, заключенные в соответствии с гражданским законодательством входят в этот перечень. Рекомендация: С каких выплат сотруднику можно производить удержания по исполнительным документам С каких доходов взыскиваются удержания Суммы удержаний по исполнительным документам взыскивайте со всего дохода сотрудника с зарплаты, премий, доходов, выплаченных в натуральной форме, и т. Такой порядок установлен статьей 98 Закона от 2 октября 2007 г. Правила удержания алиментов на детей имеют более детальный характер. С каких доходов нельзя взыскивать удержания Из некоторых доходов сотрудников удержания производить нельзя. К таким доходам, в частности, относятся: выплаты сотрудникам, получившим травмы при исполнении служебных обязанностей; компенсационные выплаты, установленные трудовым законодательством РФ командировочные расходы, компенсации, связанные с переводом сотрудника на работу в другую местность и др. Кроме того, нельзя взыскивать алименты с доходов граждан при разовых сделках по продаже недвижимости квартиры, земельного участка, садового домика и др. Статья: Утверждены правила взыскания алиментов Виды доходов, с которых нужно удерживать алименты Алименты могут удерживаться со всех видов зарплаты как по основному месту работы, так и за работу по совместительству в денежной и натуральной форме, в том числе постановление Правительства РФ от 18 июля 1996 г. Не нашли ответ на свой вопрос? Я работаю по договорам возмездного оказания услуг, заключенного между физлицами, каждый договор с ежемесячной оплатой в размере 1500 рублей. Больше я нигде не работаю. Правильно ли это?

Алименты по гражданско-правовому договору

Как платить алименты с договора подряда и трудового 20. В частности, подрядчик выполняет определенную работу за плату, как и работник, находящийся в штате организации. Есть между этими сделками и существенные различия. Подрядчик может иметь нерегулярные заработки — все зависит от объемов заказов. Работник, оформленный по Трудовому кодексу, имеет право на получение ежемесячно хотя бы той зарплаты, которая равняется МРОТ. Как наиболее эффективно взыскать алименты с договора подряда и выплаты по трудовому договору?

Рассмотрим данный вопрос подробнее. Как взыскать средства с подрядчика? Итак, как уже было отмечено, если алиментщик работает по договору подряда, то у него могут быть непостоянные заработки.

Это основная проблема указанной ситуации. Да, ст. Между тем, если есть судебное решение о взыскании долей от дохода, то к человеку, работающему по договору подряда, не может возникнуть претензий, если он платит деньги ребенку нерегулярно. Тут уж, все полностью зависит от того, как часто плательщику удается получить доход. Например, если отец ребенка работает каменщиком и в заключенном им договоре подряда есть условие о том, что расчет производится после сдачи объекта, а срок строительства 3-4 месяца, то и алименты будут выплачиваться не раз месяц, а раз в квартал.

Вероятно, во многих случаях, все можно оставить как есть. Пусть выплаты будут осуществляться не очень часто, зато они буду довольно существенными. Если же сложившийся порядок вещей не устраивает получателя средств, то нужно: Обратиться в суд. Заявить требование об изменении способа исполнения обязательства, потребовав выплаты средств в твердой сумме. СК РФ предусматривает следующее: если заработки родителя, который обязан платить алименты, нерегулярны, то вполне можно обязать его выплачивать ежемесячно какую-то фиксированную сумму денег.

Какой она будет? Это зависит от обстоятельств конкретной ситуации. Если, например, доход плательщика является непостоянным, но большим, то можно рассчитывать на солидные выплаты. Впрочем, не зная нюансов конкретной ситуации, о размере выплат говорить не стоит.

В идеале, лучше изначально заключить с лицом, работающим по подряду, алиментное соглашение и оговорить в нем определенный размер алиментов. Конечно, на это нужна добрая воля самого алиментщика. Еще одна проблема ситуации, когда родитель является подрядчиком, заключается в том, что имеется практическая возможность утаивать часть дохода.

Впрочем, и доходы многих работников, оформленных по ТК РФ, не являются белыми. Алименты с плательщика, оформленного по ТК РФ Можно ли взыскать средства на ребенка с человека, оформленного по трудовому договору?

Не только можно, но и нужно это делать. Причем не только с какого-то фиксированного оклада, но и с: премий, предусмотренных системой оплаты труда; гонораров творческих работников, числящихся в штате организаций; различных надбавок: за выслугу, вредные условия труда и т. То есть большинство выплат, которые установлены системой оплаты труда и непосредственно связаны с исполнением трудовых обязанностей — это база для взыскания алиментных средств.

Есть выплаты, с которых удержать ничего нельзя: компенсация средств, потраченных в командировке или при переезде к новому рабочему месту в рамках той же организации; компенсации за использование личных инструментов; выплаты, имеющие социальное значение: при появлении на свет ребенка, оформлении брака, смерти близкого человека и т. Как платить алименты, если оформлен трудовой договор? Вообще, плательщику средств не стоит забивать себе голову данным вопросом.

Бремя осуществления выплат возлагается на работодателя. Именно работодатель должен осуществлять расчет средств и их перечисление получателю. Кстати, для получателя это является несомненным преимуществом. Очень удобно, когда удержания из зарплаты плательщика происходят сразу же после того, как она начислена. Работодатели, как правило, о существовании обязанности удерживать часть дохода не забывают.

А если и указанная обязанность не будет исполнена, то всегда можно привлечь должностное лицо организации к ответственности: от гражданско-правовой, до уголовной — в крайних случаях. Таким образом, алименты по указанным в статье договорам взыскать можно. Имеется, безусловно, проблема, которую можно назвать системной. Она заключается в том, что не всегда можно установить реальный доход плательщика. Но тут уже нужно подключать к работе приставов.

Да и самому получателю нужно постараться собрать доказательства, подтверждающие, что часть дохода укрывается. Впрочем, это тема отдельной статьи. Поделиться с друзьями: Вам также может быть интересно.

Алименты с договора подряда

Как платить алименты с договора подряда и трудового 20. В частности, подрядчик выполняет определенную работу за плату, как и работник, находящийся в штате организации. Есть между этими сделками и существенные различия. Подрядчик может иметь нерегулярные заработки — все зависит от объемов заказов. Работник, оформленный по Трудовому кодексу, имеет право на получение ежемесячно хотя бы той зарплаты, которая равняется МРОТ. Как наиболее эффективно взыскать алименты с договора подряда и выплаты по трудовому договору?

Алименты с договора гражданско правового характера

Кто имеет право на получение алиментов и от кого? Семейные отношения определяются не только родством, но и на законной основе. Если мужчина и женщина вступают в брак, то они получают вместе с правами личного и имущественного характера ещё и обязанности в отношении друг друга. То же происходит при рождении детей. В зависимости от того, как сложится семейная жизнь, члены семьи имеют право рассчитывать на заботу и материальную поддержку со стороны родственников. В случае потери трудоспособности или по другим причинам, определённым СК и ГПК РФ, получать алименты имеют право: несовершеннолетние дети от родителей; престарелые или утратившие трудоспособность родители от взрослых детей; супруги, если они остаются одинокими и нуждаются в уходе, от другого супруга; бабушки и дедушки, требующие посторонней помощи, от внуков; нетрудоспособные или недееспособные братья и сёстры от своих взрослых братьев и сестёр, если нет родителей; воспитатели, усыновители, отчимы и мачехи от выращенных ними взрослых детей. Главным условием для взыскания алиментов является доказательство родства между истцом и ответчиком.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Алименты с договора ГПХ (договор подряда) / Исполнительный лист на исполнителя

Алименты по договору подряда

Муж работал по трудовому договору. Незадолго до этого была ситуация, когда он просрочил выплату алиментов на 2 месяца и ему присудили отрабатывать 30 часов общественной работы. Чтобы этого не случилось в этот раз, он предупредил приставов о том, что устроился на работу по договору. Пришел в бухгалтерию предприятия поинтересоваться как будут вычитаться алименты, после чего его попросили написать заявление на расчет, сказав про какой-то штраф 40000. Насколько правомерны действия начальства?

Мнение нотариуса на запрос: "Гражданско-правовой договор", Так как Ваш супруг получает доход по этим гражданско-правовым договорам, он обязан если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный. biomed-kazan.ru › alimenty-s-dogovora-grazhdansko-pravo. Алименты с договора гражданско-правового характера Я работаю фотографом по договору подряда, в трудовую книжку Александр, если у вас остались вопросы, задавайте, с радостью отвечу. Также вы.

Мужчина Ваш прогресс ответов Что же касается обязанности исполнения требований исполнительного документа о взыскании алиментов — она вне зависимости от формы трудоустройства остается за плательщиком в том объеме, в котором была ранее назначена судебным приказом , решением суда или нотариальным соглашением об уплате алиментов. Если выплаты по исполнительному документу будут поступать к взыскателю в полном объеме и в срок, судебному приставу-исполнителю будет вообще не важно, имеет ли работу и каким образом трудоустроен плательщик.

Алименты работая по трудовому договору

Алименты по договору гражданско правового характера Алименты с договора гражданско правового характера По этому документу в состав выплат, с которых нужно удерживать алименты, входят оклады сотрудников, надбавки к ним, компенсации за неиспользованный отпуск, выплаты за период, когда за сотрудником сохраняется средняя зарплата например, при командировках , и т. Алименты удерживаются с первых трех выплат. Подотчетная сумма не является доходом сотрудника, поэтому алименты с нее бухгалтер не удерживает. Как взыскать средства с подрядчика? Итак, как уже было отмечено, если алиментщик работает по договору подряда, то у него могут быть непостоянные заработки.

Алименты с гпх договора

Можно ли взыскать алименты по договору подряда? Что делать, если плательщик работает по гражданско-правовому договору? Общий порядок установления алиментов. Особенности уплаты алиментов с договора подряда. Действия в случае уклонения от уплаты алиментов плательщиком, работающим по договору, регламентированному ГК РФ. Общий порядок установления алиментов В жизни нередкими являются случаи, когда супруги разводятся, ребёнок остаётся с матерью, а отец вынужден платить алименты, установленные судом.

Как платить алименты с договора подряда и трудового

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ПРАВО НА ТРУД. Отличия трудового договора от гражданско- правового
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 2
  1. Аглая

    Жаль, что сейчас не могу высказаться - тороплюсь на работу. Но освобожусь - обязательно напишу что я думаю по этому вопросу.

  2. Фелицата

    Не могу сейчас поучаствовать в обсуждении - нет свободного времени. Освобожусь - обязательно выскажу своё мнение по этому вопросу.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных